तसेच या पदांसाठी नव्याने जाहिरात काढण्याचेही आदेश देण्यात आले आहेत. त्यामुळे पात्र अंगणवाडी सेविकांना मुख्य सेविका पदावर पदोन्नतीची संधी मिळण्याचा मार्ग पुन्हा खुला झाला आहे.

अंगणवाडी मुख्य सेविका पदाच्या पदोन्नतीच्या वयोमर्यादेवरून सुरू असलेल्या वादाला आता न्यायालयीन निर्णयामुळे निर्णायक वळण मिळाले आहे. न्यायमूर्ती शर्मिला देशमुख आणि न्यायमूर्ती नीरज धोटे यांच्या खंडपीठाने २१ ऑगस्ट २०२६ रोजी फरिदा मुस्ताक मुल्ला, उज्वला रमेश निकम आणि माया सुनील साळोखे यांनी दाखल केलेल्या रिट याचिकेवर महत्त्वपूर्ण निकाल दिला. दरम्यान, शासनाने ५० वर्षांची वयोमर्यादा निश्चित करून ५ ऑगस्ट २०२६ रोजी २७२ पदांसाठी नवीन भरती प्रक्रिया सुरू केली होती. मात्र, पूर्वीच्या शासन निर्णयांनुसार मुख्य सेविका पदासाठी पदोन्नतीची कमाल वयोमर्यादा ५५ वर्षे होती. त्यामुळे २०२१ च्या सेवा प्रवेश नियमांपासून सुरू झालेला हा वयोमर्यादेचा वाद अखेर न्यायालयापर्यंत पोहोचला आणि त्याला आता महत्त्वपूर्ण दिशा मिळाली आहे.