మందగిస్తున్న ఐటీ వృద్ధి రేటు:

• వృద్దిలో కోత: 2005 నుండి 2020 వరకు ఏటా 15% వృద్ధితో దూసుకుపోయిన ఐటీ రంగం, కోవిడ్ తర్వాత తీవ్రంగా దెబ్బతింది. ప్రస్తుతం ఈ వృద్ధి రేటు కేవలం 5 నుంచి 6 శాతానికి పడిపోయింది.
• కొత్త నియామకాల నిలిపివేత: ప్రధాన ఐటీ సంస్థల్లో కొత్తగా ఉద్యోగులను తీసుకోవడం దాదాపుగా నిలిచిపోయింది. దీనికి ఏఐ సాంకేతికత తోడవ్వడంతో పరిస్థితి మరింత జటిలంగా మారింది.
• నీతి ఆయోగ్ హెచ్చరిక: 2031 నాటికి ఐటీ కాల్ సెంటర్లలోని 20% ఉద్యోగాలు ఆటోమేషన్ వల్ల కనుమరుగయ్యే ప్రమాదం ఉందని నీతి ఆయోగ్ 2025 నివేదిక స్పష్టం చేసింది.

ఒరాకిల్ లేఆఫ్స్ - సిట్రినీ రీసెర్చ్ విశ్లేషణ:

ప్రముఖ ఐటీ సంస్థ ఒరాకిల్ ప్రపంచవ్యాప్తంగా 30,000 మందిని తొలగిస్తుండగా, అందులో దాదాపు 12,000 మంది భారతీయులే ఉండటం గమనార్హం.

• సాంప్రదాయ మోడల్స్ దెబ్బతినడం: టీసీఎస్, ఇన్ఫోసిస్, విప్రో వంటి సంస్థల పాత వ్యాపార నమూనాలు ఏఐ వల్ల ప్రభావితమవుతాయని 'ది 2028 గ్లోబల్ ఇంటెలిజెన్స్ క్రైసిస్' నివేదిక హెచ్చరించింది.
• తక్కువ ఖర్చుతో ఏఐ కోడింగ్: గతంలో తక్కువ జీతానికి భారతీయ డెవలపర్లు దొరుకుతారని విదేశీ సంస్థలు ఇక్కడికి వచ్చేవి. కానీ ఇప్పుడు ఏఐ కోడింగ్ ఏజెంట్ల నిర్వహణ ఖర్చు కేవలం కరెంట్ బిల్లుతో సమానంగా పడిపోవడంతో, గ్లోబల్ క్లయింట్లు ఏఐ వైపు మొగ్గు చూపుతున్నారు. దీనివల్ల ఏటా 200 బిలియన్ డాలర్ల ఎగుమతులు చేసే భారత ఐటీ రంగం భారీ మందగమనాన్ని ఎదుర్కోక తప్పదు.

రియల్ ఎస్టేట్ రంగంపై ప్రభావం:

ఐటీ ఉద్యోగుల జీతాల మీద ఆధారపడి వృద్ధి చెందిన రియల్ ఎస్టేట్ రంగం ఇప్పుడు కుదేలవుతోంది.

• అమ్ముడుపోని ఫ్లాట్లు: బెంగళూరు, హైదరాబాద్, పూణే వంటి నగరాల్లో ఐటీ ఉద్యోగులు కొత్తగా ఇల్లు కొనే సాహసం చేయడం లేదు. ఫలితంగా వేలాది ఫ్లాట్లు అమ్ముడవ్వకుండా పడి ఉన్నాయి.
• బిల్డర్ల డైలమా: ఒకప్పుడు ప్రీ-లాంచ్ ఆఫర్లకే ఎగబడిన కొనుగోలుదారులు ఇప్పుడు కనిపించడం లేదు. దీంతో బ్యాంకుల వడ్డీల భారం భరించలేక, కొత్త ప్రాజెక్టులు మొదలు పెట్టాలా వద్దా అనే సందిగ్ధంలో బిల్డర్లు ఉన్నారు.

ముగింపు: ఐటీ రంగంలోని ఈ మార్పులు కేవలం ఉద్యోగులకే కాకుండా, వారిపై ఆధారపడిన ఇతర రంగాలపై కూడా తీవ్ర ప్రభావం చూపుతున్నాయి. సాంకేతిక మార్పులకు అనుగుణంగా నైపుణ్యాలను మెరుగుపరుచుకోవడం మరియు మారుతున్న మార్కెట్ పరిస్థితులకు సిద్ధంగా ఉండటమే ప్రస్తుతమున్న ఏకైక మార్గం.