మండల స్థాయిలో రెవెన్యూ, పరిపాలనా, న్యాయపరమైన (Magisterial) అధికారాలను కలిగి ఉండే అత్యంత కీలకమైన ప్రభుత్వ అధికారి ఈయనే.
భూమి రికార్డుల నిర్వహణ నుంచి, ప్రభుత్వ సంక్షేమ పథకాల అమలు వరకు, శాంతిభద్రతల నిర్వహణలో జిల్లా కలెక్టర్కు సహాయం చేయడం వరకు ఈయన పాత్ర కీలకం.
- తహశీల్దార్ జీతం రాష్ట్ర ప్రభుత్వ నిబంధనలు (పే రివిజన్ కమిషన్ - PRC) & ఉద్యోగి సీనియారిటీ, పనిచేసిన ప్రాంతం (City/Rural) ఆధారంగా మారుతూ ఉంటుంది. అయితే, సాధారణంగా కొత్తగా నియమితులైన తహశీల్దార్కు వచ్చే నెలవారీ జీతం వివరాలు:
| అంశం | సుమారు మొత్తం (రూపాయిలలో) | వివరణ |
| మూల వేతనం (Basic Pay) | ₹ 44,570 - ₹ 51,330 | ఇది ప్రాథమిక వేతనం స్థాయి (PRC ప్రకారం). |
| కరువు భత్యం (Dearness Allowance - DA) | (మూల వేతనంపై 40% - 50% వరకు) | ప్రభుత్వ ఆదేశాల మేరకు మారుతుంది. |
| ఇంటి అద్దె భత్యం (House Rent Allowance - HRA) | (మూల వేతనంపై 8% - 24% వరకు) | పనిచేసే పట్టణం లేదా గ్రామీణ ప్రాంతం ఆధారంగా ఉంటుంది. |
| ఇతర అలవెన్సులు | వైద్య భత్యం, రవాణా భత్యం (TA) వంటివి. | |
| మొత్తం స్థూల జీతం (Gross Salary) | ₹ 75,000 నుండి ₹ 1,00,000+ వరకు | కింది స్థాయి జీతం రూ. 75,000 పైనే ఉంటుంది. సీనియారిటీ పెరిగే కొద్దీ లక్ష రూపాయలకు పైగా ఉంటుంది. |
తహశీల్దార్ (MRO) విధులు & అధికారాలు మూడు ప్రధాన వర్గాలుగా విభజించబడ్డాయి:
- భూమి రికార్డుల నిర్వహణ: మండలంలోని భూమి రికార్డులు (R.O.R), సర్వే వివరాలు, పట్టాదారు పాసు పుస్తకాలు, అసైన్డ్ భూముల రికార్డులను నిర్వహించడం.
- పన్ను వసూలు: ప్రభుత్వ భూమి శిస్తులు, పన్నులు & ఇతర ప్రభుత్వ బకాయిలను (Land Revenue) వసూలు చేయడం.
- శిస్తు రద్దు/సస్పెన్షన్: పంట నష్టం లేదా ప్రకృతి విపత్తుల సమయంలో శిస్తు చెల్లింపులను రద్దు చేయడం లేదా తాత్కాలికంగా నిలిపివేయడం.
- సంక్షేమ పథకాల అమలు: రేషన్ కార్డులు, పెన్షన్లు, రైతు భరోసా, బీమా పథకాలు వంటి ప్రభుత్వ సంక్షేమ & అభివృద్ధి కార్యక్రమాలను మండల స్థాయిలో పర్యవేక్షించడం & అమలు చేయడం.
- ధృవపత్రాల జారీ: కుల ధృవపత్రాలు (Caste Certificates), ఆదాయ ధృవపత్రాలు (Income Certificates), నివాస ధృవపత్రాలు (Residence Certificates) వంటి ముఖ్యమైన పౌర ధృవపత్రాలను జారీ చేయడం.
- రికార్డుల నిర్వహణ: జనన, మరణ ధృవీకరణ రికార్డులను పర్యవేక్షించడం.
- సహాయక చర్యలు: వరదలు, తుఫానులు వంటి ప్రకృతి విపత్తుల సమయంలో సహాయక శిబిరాలను నిర్వహించడం & బాధితులకు తక్షణ సహాయం అందించడం.
తహశీల్దార్ (MRO) ఎగ్జిక్యూటివ్ మెజిస్ట్రేట్గా కూడా పనిచేస్తారు.
- శాంతిభద్రతల పరిరక్షణ: జిల్లా కలెక్టర్ & సబ్-కలెక్టర్ ఆదేశాల మేరకు మండల పరిధిలో శాంతిభద్రతలను కాపాడటంలో పోలీసులకు సహాయం చేయడం.
- అక్రమ ఆక్రమణలు: ప్రభుత్వ భూములను అక్రమంగా ఆక్రమించుకున్న వారిపై చట్టపరమైన చర్యలు తీసుకోవడం.
- విచారణలు: అనుమానాస్పద మరణాలు లేదా ఇతర మెజిస్టీరియల్ విచారణలను నిర్వహించడం.
- గ్రూప్-II ద్వారా నియమితులైతే, సాధారణంగా డిప్యూటీ తహశీల్దార్ (Deputy Tahsildar) పోస్టులో చేరి, పదోన్నతి ద్వారా తహశీల్దార్ అవుతారు. గ్రూప్-I ద్వారా అయితే, నేరుగా రెవెన్యూ డివిజనల్ ఆఫీసర్ (RDO)/సబ్-కలెక్టర్ వంటి పోస్టులకు ఎంపికయ్యే అవకాశం ఉంటుంది.
- (ఉదా: విలేజ్ రెవెన్యూ ఆఫీసర్ (VRO), విలేజ్ రెవెన్యూ అసిస్టెంట్ (VRA), రెవెన్యూ ఇన్స్పెక్టర్ (RI) పనిచేస్తున్న ఉద్యోగులు తమ అనుభవం, సర్వీసు ఆధారంగా పదోన్నతి ద్వారా తహశీల్దార్ అవ్వొచ్చు.
- ప్రస్తుతం, డిప్యూటీ తహశీల్దార్ స్థాయిలో పనిచేసిన వారికి సీనియారిటీ ఆధారంగా తహశీల్దార్గా పదోన్నతి లభిస్తుంది.
- తహశీల్దార్ నుంచి పొందే తొలి ప్రధాన పదోన్నతి ఇది.
- రెవెన్యూ డివిజనల్ ఆఫీసర్ (RDO) లేదా సబ్-కలెక్టర్ (SC) అని పిలవబడే ఈ పదవిలో, అధికారి ఒక రెవెన్యూ డివిజన్ (Revenue Division) మొత్తానికి అధిపతిగా వ్యవహరిస్తారు.
- ఈ పోస్ట్ గ్రూప్-I సర్వీసు పోస్టుకు సమానం. దీనిని నేరుగా గ్రూప్-I ద్వారా కూడా భర్తీ చేస్తారు.
- RDO స్థాయి నుంచి పదోన్నతి పొందిన తర్వాత ఈ పదవికి చేరుకుంటారు.
- జిల్లా కలెక్టర్కు పరిపాలనా & రెవెన్యూ అంశాలలో సహాయకుడిగా పనిచేస్తారు. రెవెన్యూ విభాగంలో కీలకమైన విధాన నిర్ణయాలు తీసుకునే స్థాయిలో ఉంటారు.
- అత్యంత సీనియారిటీ ఉన్న జాయింట్ కలెక్టర్లకు ఈ పదోన్నతి లభిస్తుంది.
- ఈ స్థాయికి చేరుకున్నప్పుడు, అధికారి ఐఏఎస్ (IAS) కేడర్ స్కేల్ (State Civil Service to IAS) లోకి పదోన్నతి పొందే అవకాశం ఉంటుంది.
- రాష్ట్ర పౌర సేవల్లో (State Civil Service) చేరిన ఒక అధికారికి ఇది అత్యున్నత శిఖరం.
- జిల్లాలోని సమస్త పరిపాలనకు (Law and Order, Revenue, Development) అధిపతిగా వ్యవహరిస్తారు.
- జిల్లా కలెక్టర్గా పనిచేసిన తర్వాత, సీనియర్ అధికారులు ప్రభుత్వ ప్రధాన కార్యాలయంలో డిపార్ట్మెంట్ హెడ్ (HOD), ప్రత్యేక కార్యదర్శి (Special Secretary), లేదా ప్రభుత్వ కార్యదర్శి (Secretary) వంటి ఉన్నత స్థానాల్లో సేవలు అందిస్తారు.
- నిర్ణీత కాలం (Service Period): సాధారణంగా ఒక స్థాయిలో నుంచి మరొక స్థాయికి పదోన్నతి పొందడానికి 5 నుంచి 7 సంవత్సరాల సర్వీసు అవసరం అవుతుంది. అయితే, ఇది బ్యాచ్ పరిమాణం మరియు ఖాళీల లభ్యతపై ఆధారపడి మారుతూ ఉంటుంది.
- IAS కేడర్లోకి పదోన్నతి (Elevation to IAS): రాష్ట్ర సర్వీసులో (RDO లేదా అంతకంటే పై స్థాయిలో) అత్యంత సమర్థవంతంగా పనిచేసిన అధికారులను, నిర్దిష్ట కోటా ప్రకారం ఐఏఎస్ (IAS) కేడర్లోకి పదోన్నతి కల్పిస్తారు.
- DPCC: పదోన్నతుల ప్రక్రియ డిపార్ట్మెంటల్ ప్రమోషన్ కమిటీ (DPCC) ద్వారా నిర్వహించబడుతుంది.
తహశీల్దార్ పదవి అనేది రెవెన్యూ శాఖలో అత్యంత పటిష్టమైన పునాదిగా పనిచేస్తుంది, దీని ద్వారా ఉన్నత స్థాయి పరిపాలనా పదవులకు చేరుకోవడానికి మార్గం సుగమం అవుతుంది.
- ఒక తహశీల్దార్ (స్టేట్ సివిల్ సర్వీస్ అధికారి) జిల్లా కలెక్టర్ హోదాకు (ఐఏఎస్ కేడర్ స్కేల్కు) చేరుకోవడానికి కింది అంశాల ఆధారంగా సుమారు 18 నుంచి 25 సంవత్సరాలు పడుతుంది.
| నియామకం | ప్రవేశ స్థాయి | కలెక్టర్గా మారడానికి సుమారు కాలం |
| గ్రూప్-II ద్వారా | డిప్యూటీ తహశీల్దార్ | సుమారు 20 - 25 సంవత్సరాలు |
| గ్రూప్-I ద్వారా | రెవెన్యూ డివిజనల్ ఆఫీసర్ (RDO) | సుమారు 15 - 20 సంవత్సరాలు |
| కింది స్థాయి నుంచి (VRO/RI) | తహశీల్దార్గా పదోన్నతి పొందాక | 25+ సంవత్సరాలు |
MRO నుంచి జిల్లా కలెక్టర్ స్థాయికి (ఐఏఎస్ కేడర్) వెళ్లడానికి సాధారణంగా ఉండే దశలు, వాటికి పట్టే సుమారు కాలం:
ఈ స్థాయిలో సుమారు 5-7 సంవత్సరాల సర్వీస్.
తహశీల్దార్ నుంచి RDO గా మారడానికి సుమారు 5-8 సంవత్సరాల సర్వీస్ అవసరం.
RDO నుంచి ఈ స్థాయికి చేరుకోవడానికి మరో 5-7 సంవత్సరాల సర్వీస్ అవసరం.
జాయింట్ కలెక్టర్/అదనపు కలెక్టర్ స్థాయిలో పనిచేస్తున్న సీనియర్ అధికారులను, వారి మెరిట్, సీనియారిటీ మరియు ఖాళీలు ఆధారంగా నాన్-లీనియర్ సర్వీస్ ఆఫీసర్గా (Non-Linear Service Officer) ఐఏఎస్ కేడర్లోకి పదోన్నతి కల్పిస్తారు. ఈ ప్రక్రియ సుమారు 18 నుంచి 25 సంవత్సరాల మొత్తం సర్వీసు తర్వాత జరుగుతుంది.
☛Follow our YouTube Channel (Click Here)
☛ Follow our Instagram Page (Click Here)
☛ Join our WhatsApp Channel (Click Here)
☛ Join our Telegram Channel (Click Here)